التصنيف: مقالات اداريه

  هناك عدد من الأسباب الشائعة لضعف أداء الموظف، والطريقة الوحيدة للحصول على أداء الموظف عند مستويات الذروة هي العثور على تلك الأسباب وفهمها. 1- …

  شركات كتير ممكن تعمل اعلان وتستقبل طلبات توظيف وتتصل على المرشحين وتحدد معاهك مقابله . وعند المقابله تفاجئ ان عدد كبير مش موجود وكمان …

كيفية إتقان مهارات التفكير الاستراتيجي في 5 خطوات بسيطة هناك العديد من المهارات الأساسية التي تحتاجها لتكون ناجحًا في علوم الحياة ، خاصة في المناصب …

  التخطيط الفعال هو التخطيط المبني على الوقائع والحقائق التي بين يديك ليس مجرد مجموعة من التخمينات والتوقعات الجزافية او المبالغات في التقديرات السلبية أو …

جرى العرف، ومازال، أن يقيم المدير العاملين لديه، ولكن نظرا إلى أن المدير إنسان يتأثر مثل غيره بالجوانب النفسية وربما المحسوبية وغيرها من أمراض اجتماعية …

قد تشعر أحيانا بالتوتر عند اجراء مقابله عمل لذا اجتنب هذه العبارات حتى لا تترك انطباع سئ عند مدير التوظيف  “هذا سؤالٌ جيد!” في حين …

أكثر 10 أخطاء ترتكبها الإدارة عند إدارة الأشخاص من السهل أن نفهم لماذا يرتكب المدراء أخطاء كبيرة في إدارتها اليومية للأشخاص الذين يوظفونهم. يفتقر العديد …

يقوم مجلس الشعب فى دورته الحاليه بالانتهاء من قانون العمل الجديد الذى سوف يتم العمل به بدلا من قانون رقم 12 لسنه 2003    باسم …

في دراسة أعدها البروفيسور Richard Watson من جامعة يل الأميريكية فإن متوسط عمر الشركات الأميريكية العملاقة S&P 500 انخفض من 67 سنة في 1920الى 15سنة …

ما هو تطوير المهنة Career development ؟ و كيف تضع خطة لتطوير نفسك مهنيًا ؟ تعريف تطوير المهنة Career development :تطوير المهنة هو مجموعة من …

نظريه الذكاءات المتعدده لجاردنر واستخدماتها فى التدريس   نظريه الذكاءات المتعدده لجاردنر واستخدماتها فى التدريس  حيث يؤكد العديد من التربويين على أن عملية التعلم تحدث …